blog

Mis onze updates niet! Meld je hier aan.

* indicates required

NIEUW!

De blog Human Insights verschijnt nu ook

in de Learning Blog van Kluwer opleidingen

 

Lees hier meer: Positieve waardering: de sleutel tot meer productiviteit!

#6: LEER EVALUEREN ZONDER VOOROORDELEN

 

In Human Insight #6 leert u objectievere evaluaties houden, waarbij u medewerkers evenwichtig beoordeelt.

U leert 3 types vooringenomenheid tegengaan. Wij 'humans': 1. geven de voorkeur aan wie op ons lijkt; 2. leggen nadruk op hier en nu; 3. leggen nadruk op wat fout gaat.

 

#3: POSITIEVE WAARDERING: DE SLEUTEL TOT MEER PRODUCTIVITEIT!

 

In Human Insight #3 leert u hoe u als leidinggevende gebruik kan maken van de 'positive illusion' om het engagement in uw team te verhogen en de prestaties van uw medewerkers te verbeteren.

#5: NEGATIVITY BIAS, OFWEL: “VROEGER WAS HET TOCH BETER...”

 

In Human Insight #5 leert u zich wapenen tegen 'negativity bias', de ingebouwde neiging van ons brein om de nadruk te leggen op het negatieve. De gevolgen? Een gedramatiseerd wereldbeeld, verhoogde stressgevoelens en slechte beslissingen.

 

#2: HOE GAAT U BEST OM MET STEREOTYPEN

EN ONBEWUSTE VOOROORDELEN?

 

In Human Insight #2 gaan we dieper in op wat onbewuste vooroordelen precies zijn,

waarom we ze allemaal hebben en hoe u er best mee omgaat.

#4: HINDSIGHT BIAS, OFWEL: "IK HEB HET TOCH GEZEGD!"

 

In Human Insight #4 leert u hoe u zichzelf kan wapenen tegen 'hindsight bias', een denkfout die ons oordeel vertroebelt.

Het slaat op onze neiging om, nadat een gebeurtenis heeft plaatsgevonden, al snel te denken dat die voorspelbaar was.

 

#1: EERSTE HULP BIJ GOEDE VOORNEMENS

 

In Human Insight #1 krijgt u antwoorden op deze vragen:

  1. Waarom zijn onze voornemens zo moeilijk vol te houden?
  2. Zijn goede voornemens tijdverlies?
  3. Of heeft u gewoon te weinig wilskracht?

2017 - 2019 ©

SMARTER THINKING

BETTER CHOICES